Innovation im Zusammenspiel mit bewährten Handlungsweisen und Traditionen sowie Zusammenarbeit und Engagement sind die Grundpfeiler unserer Genossenschaft.
Vorwort lesen
Michael Ruwe
Stellv. Vorsitzender
Franz-Bernd Große-Wilde
Vorstandsvorsitzender
Martin Trockels
Mitglied des Vorstands
Unter dem Leitgedanken der Nachhaltigkeit bündeln wir
alle Aktivitäten der Genossenschaft in vier zentralen Handlungsfeldern: „Mitgliederförderung“, „Moderates Wachstum“, „Sicherung und Substanzstärkung“ sowie „Wertemanagement und Unternehmenskultur“.
Die Förderung und Unterstützung unserer Mitglieder steht für unsere Genossenschaft im Mittelpunkt ihres Handelns. SPARBAU setzt sich dafür ein, Mitgliedern größtmögliche Sicherheit und langfristige Perspektiven zu bieten. Dies wird z.B. durch die Vermietung der Wohnungen im Dauernutzungsrecht sowie die langfristige Erhaltung und Entwicklung der Bestände erreicht.
Die Nachhaltigkeitsstrategie der Genossenschaft beruht auf der Förderung einer nachhaltigen Entwicklung und der Bereitstellung von bezahlbarem Wohnraum. Das gesamtheitliche Konzept umfasst unter anderem die Sicherung und Stärkung der Substanz und beruht auf ökologischer Verantwortung, sozialem Engagement sowie ökonomischer Stabilität.
SPARBAU zeichnet sich nicht nur als Genossenschaft aus, sondern auch als eine Institution mit klaren moralischen und ethischen Prinzipien. Mit dem Ziel, die Werte der Genossenschaft zu wahren und korruptes Verhalten zu vermeiden, hat SPARBAU eine verbindliche Corporate Governance und ein effektives Compliance Management etabliert.
wir freuen uns, Ihnen den jährlich erscheinenden Nachhaltigkeitsbericht der Spar- und Bauverein eG Dortmund präsentieren zu dürfen. Das Jahr 2023 markierte einen bedeutenden Meilenstein in der Geschichte unserer Genossenschaft, denn anlässlich unseres 130-jährigen Bestehens blicken wir feierlich auf eine lange Geschichte voller Engagement und Verbundenheit zurück.
Die Auswirkungen des Ukraine-Kriegs, die regulatorischen Anforderungen im Rahmen der Dekarbonisierung sowie die Inflation und die damit einhergehende Zinswende sind herausfordernde Rahmenbedingungen für die Wohnungswirtschaft. In Anbetracht dieser Umstände haben wir unsere Investitionen reduzieren müssen, aber keinesfalls eingestellt.
Zugleich haben wir die nachhaltige und digitale Transformation zielgerichtet weitergeführt, um unsere Genossenschaft zukunftssicher aufzustellen und unser zentrales Ziel der Mitgliederförderung weiterhin erfolgreich erfüllen zu können. Ein herausragendes Beispiel hierfür ist die Digitalisierung unserer Heizungssysteme, die zu einem effizienteren Energieverbrauch und somit zu einer Kostenreduktion beiträgt. Darüber hinaus ist es uns gelungen, neue Rahmenvereinbarungen für den Allgemeinstrom sowie für das Gas der Zentralheizungen auszuhandeln. Dadurch wurden Preise möglich, die unter den marktüblichen Konditionen liegen – eine weitere Maßnahme zur Reduzierung der Kosten für unsere Mieterschaft.
Durch zielgerichtetes Handeln ist es uns gelungen, den Herausforderungen der heutigen Zeit erfolgreich zu begegnen und gleichzeitig die Bereitstellung von bezahlbarem Wohnraum für unsere Mitglieder zu gewährleisten. Mit unserem Innovationsgeist und der kontinuierlichen Entwicklung neuer Lösungsansätze gestalten wir aktiv die Zukunft unserer Genossenschaft. Tag für Tag arbeiten wir daran, ein stabiles Fundament für unsere Mitglieder zu schaffen und ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Unsere Beständigkeit über mehr als 130 Jahre hinweg unterstreicht unsere Entschlossenheit, auch in schwierigen wirtschaftlichen Zeiten ein verlässlicher Partner für unsere Mitglieder zu sein.
Innovation im Zusammenspiel mit bewährten Handlungsweisen und Traditionen sowie Zusammenarbeit und Engagement sind die Grundpfeiler unserer Genossenschaft. Sie werden uns auch weiterhin leiten, während wir gemeinsam eine nachhaltige Zukunft gestalten. Die „guten Werte“, die in sämtlichen Bereichen unseres Unternehmens verankert sind, fungieren als Kompass auf unserem gemeinsamen Weg. Sie erinnern uns stets daran, dass wir eine Gemeinschaft sind, die sich für das Wohl aller einsetzt und dabei niemanden zurücklässt. Es gilt, das Primat der Mitgliederförderung immer wieder zeitgemäß neu zu interpretieren und den Bedürfnissen der Mitglieder entsprechend anzupassen.
Michael Ruwe
Stellv. Vorsitzender
Franz-Bernd Große-Wilde
Vorstandsvorsitzender
Martin Trockels
Mitglied des Vorstands